PT Darma Henwa Tbk

PT Darma Henwa Tbk

Jumlah Lowongan Kerja: 4
Diposting oleh:
Tanggal publikasi:
Lokasi:Kalimantan Selatan
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:SMA/K, D3, S1
Pengalaman:1 - 3 Tahun
Berdiri sejak tahun 1991, PT Darma Henwa Tbk (DEWA) bukan lagi nama baru di jagat industri pertambangan Indonesia. Memulai perjalanannya sebagai kontraktor lokal, perusahaan yang kini menjadi bagian penting dari ekosistem Bakrie Group ini telah berevolusi menjadi penyedia jasa pertambangan terintegrasi yang sangat diperhitungkan. Dari urusan pembersihan lahan awal, pengelolaan alat berat, hingga pengapalan komoditas, tangan dingin tim DEWA tersebar di berbagai site raksasa Indonesia, termasuk menyokong penuh operasional tambang batubara masif milik PT Kaltim Prima Coal.

Melangkah di tahun 2026, perusahaan mengusung semangat transformasi besar lewat slogan teranyarnya, “Rewrite the Future”. Langkah konkret ini terlihat jelas dari performa finansial kuartal terbaru mereka yang melonjak signifikan, serta strategi berani mendiversifikasi bisnis ke sektor pertambangan mineral non-batubara, seperti emas. DEWA bukan lagi sekadar perusahaan keruk tanah; mereka sedang membangun infrastruktur energi masa depan yang kokoh, adaptif terhadap isu lingkungan, dan ramah terhadap inovasi teknologi terbaru di lapangan.

Di balik deru mesin-mesin raksasa di tengah pedalaman Kalimantan, kekuatan utama DEWA justru terletak pada manusianya. Budaya kerja di sini dirancang super kolaboratif dan inklusif. Bekerja di area tambang tentu punya tantangan ekstrem, namun manajemen mampu mengimbanginya dengan membangun lingkungan kerja yang mengutamakan keselamatan tanpa kompromi, ruang diskusi yang terbuka (open-minded), serta penghargaan tinggi terhadap kontribusi sekecil apa pun dari para pekerja di lapangan.

Nilai Inti & Prinsip Perusahaan

Untuk menjaga integritasnya di tengah industri yang penuh tantangan, DEWA bergerak dengan fondasi budaya yang sangat kuat:
  • Core Values (Nilai Inti): Perusahaan menerapkan nilai Integrity (Integritas) dan Synergy (Sinergi). Integritas menuntut setiap karyawan bertindak jujur dan bertanggung jawab atas setiap keputusan. Sementara Sinergi menjadi lem perekat antardepartemen dan tim lapangan untuk memecahkan tantangan operasional yang kompleks bersama-sama.
  • Prinsip Tata Kelola (TARIF): Operasional korporat dikawal ketat oleh prinsip tata kelola perusahaan yang baik (Good Corporate Governance), yang disingkat TARIF: Transparency (Transparansi informasi), Accountability (Kejelasan fungsi peran), Responsibility (Kepatuhan hukum dan sosial), Independency (Pengelolaan profesional tanpa intervensi), dan Fairness (Keadilan bagi semua stakeholders).

Jenjang Karier yang Menjanjikan

Bagi Anda yang ingin berkembang, jalur karier di Darma Henwa Careers dirancang sangat jelas dan terstruktur melalui program pengembangan profesional berkelanjutan:
  1. Entry Level / Fresh Graduate: Dimulai dari program magang (Internship) atau jalur akselerasi bergengsi bernama Fresh Graduate Development Program (FGDP).
  2. Staff / Operator / Engineer: Menjadi eksekutor andalan, seperti Mine Surveyor, Dispatcher, Mekanik, atau Operator Alat Berat.
  3. Supervisor / Specialist: Bertanggung jawab memimpin tim kecil atau menjadi ahli di bidang spesifik (misal: Environmental Specialist).
  4. Superintendent / Manager: Mengelola jalannya operasional satu departemen atau memegang kendali penuh atas sebuah proyek di site pertambangan.

Estimasi Gaji Karyawan

Sektor pertambangan terkenal dengan kompensasinya yang kompetitif. Berikut adalah tabel estimasi pendapatan bulanan berdasarkan data rilisan beberapa platform rekrutmen dan slip gaji internal yang beredar:

Posisi / Jabatan Estimasi Gaji per Bulan (IDR)
Internship (Magang) Rp2.000.000 – Rp2.500.000
Operator Alat Berat & Mekanik Rp6.000.000 – Rp10.000.000+ (Tergantung lembur)
Fresh Graduate Development Program (FGDP) Rp6.000.000 – Rp7.000.000
Mine Surveyor / Engineer Rp8.000.000 – Rp13.000.000
Supervisor Level Rp15.000.000 – Rp17.000.000
Environmental Specialist Rp12.000.000 – Rp15.000.000
Mine Superintendent Rp80.000.000+

Catatan: Nominal di atas bersifat estimasi kasar. Besaran asli sangat dipengaruhi oleh lokasi penempatan (kantor pusat Jakarta vs site lapangan), tunjangan daerah terpencil, jam lembur (overtime), serta bonus performa tahunan perusahaan.

Bocoran Tips Lolos Seleksi

Persaingan masuk ke DEWA terbilang cukup ketat. Biar peluang Anda makin besar, terapkan strategi ini saat mendaftar:
  • Kuasai Aspek HSE (K3): Dunia tambang sangat sensitif dengan isu keselamatan kerja. Tunjukkan bahwa Anda adalah orang yang disiplin, paham prosedur K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja), dan memiliki kesadaran risiko yang tinggi saat sesi wawancara.
  • Tonjolkan Kemampuan Kerja Tim (Sinergi): Di lapangan tambang, Anda tidak bisa bekerja sendiri. Berikan contoh nyata di CV atau saat interview mengenai momen di mana Anda berhasil menyelesaikan masalah secara kelompok atau berkolaborasi lintas divisi.
  • Persiapan Fisik dan Mental (Untuk Posisi Site): Jika melamar untuk posisi lapangan, pastikan kondisi fisik prima karena tes kesehatan (Medical Check-Up) mereka sangat ketat. Tunjukkan juga komitmen bahwa Anda siap beradaptasi dengan sistem kerja roster (berminggu-minggu di lapangan sebelum mendapat libur).

Catatan Redaksi Kami: Industri pertambangan sering kali dilihat hanya dari sudut pandang angka produksi dan eksploitasi alam semata. Namun, melalui ulasan ini, kami ingin mengajak pembaca melihat sisi humanis di balik gemuruh industri berat tersebut. PT Darma Henwa Tbk memberikan perspektif menarik bahwa di balik setiap ton batubara atau mineral yang digali, ada keringat, dedikasi, komitmen keselamatan, dan mimpi ribuan talenta lokal yang dirajut bersama. Kami percaya, artikel ini dapat menjadi panduan orisinal yang mencerahkan bagi Anda para pencari kerja maupun pengamat industri yang menginginkan informasi jujur apa adanya.

Komitmen kami dalam menghadirkan inovasi dan layanan terbaik tidak pernah berhenti. Untuk mendukung ekspansi bisnis pada September 2026, PT Darma Henwa Tbk mengundang Anda para profesional independen dan bertalenta untuk mengambil peran strategis di perusahaan kami. Kami percaya bahwa sumber daya manusia adalah kunci utama keberhasilan. Jika Anda memiliki dedikasi tinggi, rekam jejak yang solid, dan siap memberikan dampak positif, temukan posisi yang sesuai dengan keahlian Anda di bawah ini:

Lowongan Kerja PT Darma Henwa Tbk

1. OPERATOR EXCAVATOR BIG DIGGER (200 TON)

Gambaran Pekerjaan:

  • Bertanggung jawab untuk mengoperasikan alat berat jenis excavator berkapasitas besar di area tambang/konstruksi (Site Kalimantan Selatan). Tugas utamanya mencakup penggalian (digging), pemindahan material (tanah, batuan, overburden), pemuatan material ke truk pengangkut (vessel/dump truck), serta menjaga keselamatan operasional alat berat sesuai standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat, serta wajib memiliki SIM B2/B2 Umum.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3–5 tahun sebagai Operator Excavator kelas besar/tonase tinggi (Big Digger seperti PC2000, R9200, SY2000, dan XE2000) di sektor pertambangan (mining).
  • Mampu melakukan operasi pengoperasian unit (digging, loading, sloping), pengawasan area kerja aman, serta paham prosedur P2H (Pemeriksaan Harian Alat).
  • Disiplin tinggi terhadap penerapan aturan K3LH dan standar keselamatan kerja di area pertambangan.
  • Site – Kalimantan Selatan

2. OPERATOR DT HAULER (100 TON)

Gambaran Pekerjaan:

  • Bertanggung jawab untuk mengoperasikan alat berat jenis dump truck/hauler berkapasitas besar (100 ton) di area tambang (Site Kalimantan Selatan). Tugas utamanya mencakup pengangkutan material (overburden, tanah, batuan) dari area pemuatan (loading point) ke area pembuangan (disposal area), mengontrol keselamatan operasional unit, serta menerapkan standar K3 di area pertambangan.

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMA/SMK sederajat, serta wajib memiliki SIM B2/B2 Umum.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3–5 tahun sebagai Operator Hauler / Off-Highway Truck kelas 100 Ton (seperti CAT 777, Komatsu HD785, RTH100, SRT100S, atau sekelasnya) di sektor pertambangan (mining).
  • Mampu melakukan pengoperasian unit dengan aman (hauling, dumping), paham navigasi/prosedur lalu lintas tambang, serta paham prosedur P2H (Pemeriksaan Harian Alat).
  • Disiplin tinggi terhadap penerapan aturan K3LH dan standar keselamatan kerja di area pertambangan.
  • Site – Kalimantan Selatan

3. MECHANIC SUPPORT & FACILITY

Gambaran Pekerjaan:

  • Bertanggung jawab untuk membantu mekanik senior dalam pelaksanaan perawatan rutin (preventive maintenance), perbaikan berkala, dan penanganan gangguan teknis (troubleshooting) pada unit alat berat di area tambang/workshop (Site Kalimantan Selatan). Tugas utamanya mencakup persiapan peralatan kerja dan suku cadang, pelumasan unit (greasing), penggantian oli/filter, pembongkaran dan pembersihan komponen.

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMK / D3 / S1 jurusan Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Alat Berat, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1–2 tahun sebagai Mechanic Support, Helper Mechanic, atau Junior Mechanic untuk alat berat.
  • Paham prosedur perawatan rutin (seperti servicing, greasing, penggantian oli/filter) serta terbiasa melakukan P2H (Pemeriksaan Harian Alat/Peralatan Kerja).
  • Wajib Memiliki sertifikat BMC (Basic Mechanic Course).
  • Disiplin tinggi terhadap penerapan aturan K3LH dan standar keselamatan kerja di area workshop.
  • Site – Kalimantan Selatan

4. MECHANIC AUXILLIARY

Gambaran Pekerjaan:

  • Bertanggung jawab untuk melakukan perawatan rutin (preventive maintenance), pemeriksaan berkala, diagnostik kerusakan (troubleshooting), dan perbaikan pada unit-unit alat penunjang operasional tambang (auxiliary equipment) di area site/workshop (Site Kalimantan Selatan). Tugas utamanya mencakup pemeliharaan unit pendukung seperti Motor Grader, Bulldozer, Fuel Truck, Water Truck, Genset, Lighting Tower, Compact Roller, Mobile Crane, dan unit pendukung lainnya guna menjaga kestabilan operasional.

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. SMK / D3 / S1 jurusan Teknik Alat Berat, Teknik Mesin, Teknik Otomotif, atau bidang relevan.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3–5 tahun sebagai Mekanik Alat Berat / Auxiliary Mechanic yang menangani unit penunjang tambang (seperti Dozer D85/CAT D8, Grader GD705/GD825, Fuel/Water Truck, Genset, Lighting Tower, atau sekelasnya) di sektor pertambangan (mining).
  • Menguasai analisis skematik (troubleshooting) untuk sistem hidrolik, engine (diesel), sistem elektrikal, dan pneumatic.
  • Wajib Memiliki Sertifikasi Keahlian (Basic Mechanic Course/BMC).
  • Disiplin tinggi terhadap penerapan aturan K3LH dan standar keselamatan kerja di area workshop maupun field.
  • Site – Kalimantan Selatan

Informasi Pendaftaran :
Silahkan kirimkan berkas lamaran dan berkas pendukung lainnya melalui tombol “Apply Here” dibawah ini.

Post Views: 44
  • Tanggal Penutupan: 25 Sep 2026
Disclaimer: Seluruh proses rekrutmen di portal ini tidak dipungut biaya apa pun (gratis). Kami mengimbau pelamar untuk waspada terhadap oknum yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta biaya transportasi, akomodasi, atau imbalan lainnya. Segala bentuk permintaan biaya dalam proses rekrutmen adalah penipuan.
Tag: