| Diposting oleh | : | |
|---|---|---|
| Tanggal publikasi | : | |
| Lokasi | : | Jakarta & Bangladesh |
| Jenis Pekerjaan | : | Full Time |
| Pendidikan | : | D3, D4, S1 |
| Pengalaman | : | 2 - 10 Tahun |
Bicara soal industri minyak dan bumi di Indonesia, ingatan kita biasanya langsung tertuju pada megahnya menara pengeboran atau kilang minyak raksasa di tengah laut. Namun, jarang ada yang menyadari bahwa di balik kelancaran operasional tersebut, ada peran krusial dari perusahaan penunjang yang memastikan seluruh roda ekosistemnya berputar tanpa henti. Di sinilah PT Patra Drilling Contractor (PDC) mengambil peran vitalnya. Sebagai anak usaha dari PT Pertamina Drilling Services Indonesia (PDSI) (bagian dari Subholding Upstream Pertamina), PDC bertindak sebagai tulang punggung yang menyediakan segala kebutuhan logistik, infrastruktur, hingga pengelolaan tenaga kerja di lapangan migas.
Lahir pada 11 September 1981, PDC mengawali kiprahnya sebagai pelopor kontraktor pengeboran lepas pantai (offshore drilling) pertama di Indonesia. Seiring waktu berjalan, dinamika industri menuntut mereka untuk tidak sekadar diam di zona nyaman pengeboran saja. Perusahaan ini bertransformasi secara masif hingga kini menguasai enam lini bisnis utama—mulai dari rekayasa konstruksi (EPC), penyediaan katering rig (Food & Lodging Services), manajemen alih daya, hingga logistik dan pergudangan super ketat. Fleksibilitas inilah yang membuat nama PDC tetap kokoh di tengah pasang surut industri energi global.
Menariknya, kekuatan utama PDC bukan hanya terletak pada armada alat berat atau kontrak-kontrak bernilai triliunan rupiah. Nilai sesungguhnya ada pada komitmen mereka dalam menerapkan standar keselamatan kerja yang tidak menoleransi kesalahan sekecil apa pun. Beroperasi di lingkungan berisiko tinggi (high-risk), PDC berhasil membuktikan bahwa profesionalisme lokal mampu bersaing dan mengadopsi standar global, sekaligus menjadi motor penggerak bagi talenta-talenta terbaik negeri untuk berkontribusi langsung pada ketahanan energi nasional.
Nilai Inti (Core Values) Perusahaan
Sebagai bagian dari entitas Pertamina dan BUMN, seluruh insan di PDC bernapas dalam satu kompas moral yang sama, yaitu AKHLAK. Nilai-nilai ini diterapkan secara nyata dalam ekosistem kerja sehari-hari:
- Amanah: Memegang teguh setiap kepercayaan yang diberikan, baik dari pemegang saham, mitra kerja, maupun negara dalam mengelola proyek strategis nasional.
- Kompeten: Terus belajar tanpa henti, memacu diri untuk meningkatkan keahlian, dan selalu memberikan hasil kerja dengan kualitas terbaik di lapangan.
- Harmonis: Membangun lingkungan kerja yang saling peduli dan menghargai keberagaman, tanpa memandang latar belakang suku, agama, maupun jabatan.
- Loyal: Berdedikasi penuh dan mengutamakan kepentingan bangsa serta negara di atas kepentingan pribadi atau kelompok.
- Adaptif: Cepat menyesuaikan diri terhadap perubahan teknologi, inovasi baru, dan proaktif dalam menghadapi tantangan industri energi masa depan.
- Kolaboratif: Mendorong sinergi yang produktif antarlini bisnis maupun dengan pihak eksternal demi menciptakan nilai tambah bersama.
Prinsip Operasional Perusahaan
Dalam menjalankan bisnisnya yang kompleks, PDC memegang teguh tiga prinsip operasional yang tidak bisa ditawar:
- HSSE Kelas Dunia (World-Class HSSE): Menempatkan Health, Safety, Security, and Environment (Kesehatan dan Keselamatan Kerja serta Lindung Lingkungan) sebagai prioritas mutlak di atas segalanya demi mengejar target Zero Accident.
- Kepatuhan GCG & Kehati-hatian: Menjalankan tata kelola perusahaan yang bersih (Good Corporate Governance), transparan, serta mengedepankan prinsip kehati-hatian (precautionary approach) dalam setiap manajemen risiko dan pengambilan keputusan.
- Kemandirian & Inklusi Sosial: Memastikan operasional perusahaan membawa dampak positif bagi masyarakat sekitar melalui program pemberdayaan masyarakat yang inklusif dan berkelanjutan.
Gambaran & Tips Lolos Seleksi
Bekerja di lingkungan Pertamina Group seperti PDC tentu menjadi impian banyak orang. Namun, proses seleksinya dikenal sangat kompetitif dan berlapis. Berdasarkan pola rekrutmennya, berikut gambaran dan tips nyata agar Anda bisa menembus seleksi mereka:
- Pahami Karakteristik Kerja Kontrak Proyek (PWT): Mayoritas rekrutmen di PDC (terutama di area site lapangan) menggunakan skema Pekerja Waktu Tertentu (PWT) yang disesuaikan dengan durasi proyek berjalan. Anda harus menunjukkan kesiapan mental untuk bekerja berbasis target dan mobilitas tinggi.
- Sertifikasi adalah “Senjata Utama”: Industri migas sangat patuh pada regulasi ketat. Jika Anda melamar posisi teknis, memiliki sertifikasi keahlian yang valid (seperti K3 Umum/Migas, sertifikasi Welding, Scaffolding, atau lisensi logistik tertentu) akan langsung menempatkan CV Anda di tumpukan teratas.
- Kuasai Portofolio & Studi Kasus Operasional: Saat memasuki tahapan wawancara user, hindari jawaban yang terlalu teoretis. User lebih menyukai kandidat yang mampu menceritakan pengalaman riil dalam menyelesaikan masalah operasional di lapangan secara taktis dan aman.
- Uji Budaya (AKHLAK Test): Jangan meremehkan tes core values BUMN. Pelajari implementasi perilaku dari masing-masing poin AKHLAK, karena ini menjadi filter utama untuk melihat apakah karakter Anda cocok dengan budaya kerja Pertamina Group.
Catatan Redaksi Kami: Kami melihat PT Patra Drilling Contractor bukan sekadar entitas bisnis yang mencari profit di sektor minyak dan gas bumi. Mereka adalah “arsitek di balik layar”. Ketika kita menikmati aliran listrik yang stabil atau bahan bakar yang terpenuhi, ada keringat dari ribuan pekerja PDC yang memastikan logistik, katering penunjang, hingga perawatan fasilitas di tengah laut dan pedalaman hutan berjalan tanpa hambatan. Menulis profil perusahaan ini mengingatkan kita semua bahwa pahlawan ketahanan energi sering kali bekerja dalam senyap, jauh dari sorot lampu perkotaan.
Komitmen kami dalam menghadirkan inovasi dan layanan terbaik tidak pernah berhenti. Untuk mendukung ekspansi bisnis pada Oktober 2026, PT Patra Drilling Contractor mengundang Anda para profesional independen dan bertalenta untuk mengambil peran strategis di perusahaan kami. Kami percaya bahwa sumber daya manusia adalah kunci utama keberhasilan. Jika Anda memiliki dedikasi tinggi, rekam jejak yang solid, dan siap memberikan dampak positif, temukan posisi yang sesuai dengan keahlian Anda di bawah ini:
TALENT POOL PT Patra Drilling Contractor
Posisi Yang Dibuka:
- Telecommunication Engineers (PSTF)
- Instrumentation Engineers (PSTF)
- Pipeline Engineers
- Planning & Scheduling / Stock Accounting
- Field Operators (PSTF)
- Administrasi Fungsi Legal – Jakarta
- Administrasi Fungsi Finance Business Support Bangladesh – Jakarta
- Administrasi Fungsi Procurement – Jakarta
- Power Plant Operator
- Administrasi Fungsi Information Communication Technology – Jakarta
- ICT Specialist – Bangladesh
- Control Room Operator
- Training Executive – Bangladesh
- Mooring Master – Bangladesh
𝗜𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘀𝗶 𝗣𝗲𝗻𝗱𝗮𝗳𝘁𝗮𝗿𝗮𝗻 :
Silahkan kirimkan CV dan berkas pendukung lainnya melalui tombol “𝗔𝗽𝗽𝗹𝘆 𝗛𝗲𝗿𝗲” dibawah ini.
Silakan mendaftar secara online:
Apply Here
- Tanggal Penutupan: 24 Oct 2026
Disclaimer: Seluruh proses rekrutmen di portal ini tidak dipungut biaya apa pun (gratis). Kami mengimbau pelamar untuk waspada terhadap oknum yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta biaya transportasi, akomodasi, atau imbalan lainnya. Segala bentuk permintaan biaya dalam proses rekrutmen adalah penipuan.

