PT Thiess Contractors Indonesia

PT Thiess Contractors Indonesia

Diposting oleh:
Tanggal publikasi:
Lokasi:Seluruh area site
Jenis Pekerjaan:Full Time
Pendidikan:SMA/K, D3, S1
Pengalaman:2 - 10 Tahun
Menembus ketatnya industri pertambangan global memerlukan komitmen besar terhadap keselamatan, efisiensi, dan inovasi teknologi. Di Indonesia, salah satu raksasa yang konsisten memimpin lanskap ini adalah PT Thiess Contractors Indonesia, pionir penyedia jasa kontraktor tambang terintegrasi yang telah mengakar kuat di tanah air sejak akhir dekade 1980-an. Sebagai bagian dari Thiess global yang berbasis di Australia, perusahaan ini bukan sekadar pengeruk komoditas bumi, melainkan arsitek rekayasa sipil yang merancang masa depan operasional tambang terbuka maupun bawah tanah secara masif dan berkelanjutan.

Bergerak di bawah bendera besar CIMIC Group dan Elliott Advisors, armada Thiess Indonesia tersebar di berbagai wilayah kaya mineral tanah air, mengelola komoditas strategis mulai dari batu bara metalurgis, nikel, emas, hingga tembaga. Daya tarik utama perusahaan ini terletak pada kemampuannya mengeksekusi proyek skala mega secara presisi, mulai dari tahapan pembersihan lahan, manajemen lapisan tanah penutup (overburden removal), hingga penanganan logistik yang rumit. Melalui pendekatan berbasis teknologi modern dan digitalisasi armada, mereka berhasil mengubah tantangan geografis pedalaman Indonesia menjadi operasional tambang yang produktif dan ramah lingkungan.

Di balik raungan mesin-mesin raksasa di area konsesi seperti proyek Tambang Melak Kalimantan Timur, detak jantung Thiess Indonesia digerakkan oleh ribuan tenaga kerja lokal profesional yang terikat dalam standar keselamatan kerja kelas dunia. Perusahaan ini dikenal sangat vokal dalam menciptakan nilai sosial, mengedepankan diversifikasi talenta, serta secara agresif melakukan transisi menuju praktik penambangan rendah emisi. Bergabung dengan entitas ini berarti menempatkan diri di dalam ekosistem kerja yang menuntut ketangguhan fisik, ketajaman analisis, sekaligus menawarkan stabilitas karir jangka panjang yang kompetitif di industri energi global.

Nilai Inti & Prinsip Perusahaan

Kesuksesan operasional Thiess di lapangan ditopang oleh fondasi nilai dan prinsip yang menjadi kompas bagi setiap karyawannya:
Nilai-Nilai Inti (Core Values):
  • Temukan (Discover): Tidak pernah cepat puas, selalu mencari metode yang lebih cerdas, dan terus berusaha melakukan perbaikan di setiap lini kerja.
  • Akuntabel (Accountable): Memegang teguh komitmen, bertanggung jawab penuh atas janji performa kerja, keselamatan tim, dan dampak lingkungan.
  • Saling Menghargai (Respect): Membangun lingkungan kerja yang inklusif, jujur, serta saling memberikan dorongan positif antar rekan kerja.
  • Berdaya (Empower): Berani mengambil inisiatif untuk mendorong perubahan nyata lewat cara-cara kerja yang baru dan inovatif.

Prinsip Perusahaan (Company Principles):
Dalam mencapai visi globalnya, Thiess berpegang pada empat pilar operasional utama, yaitu Integritas dalam berbisnis, Akuntabilitas pada setiap tindakan, keberanian melahirkan Inovasi, dan kepastian dalam hal Penyampaian (Delivery) kualitas proyek kepada para klien.

Estimasi Gaji Karyawan

Pendapatan di Thiess sangat bervariasi tergantung pada lokasi penempatan (kantor pusat atau site tambang), kompensasi jam lembur, dan tunjangan lapangan. Berikut adalah tabel estimasi gaji bruto bulanan untuk beberapa posisi umum:

Jabatan / Posisi Estimasi Gaji Pokok & Tunjangan (Per Bulan)
Graduate Development Program (GDP) Rp 10.000.000 – Rp 11.500.000
Mechanic / Teknisi Alat Berat Rp 8.000.000 – Rp 14.000.000
Heavy Equipment Operator (Drill/Hauler) Rp 9.000.000 – Rp 15.000.000
Mining / Mining Support Engineer Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000
HSE (Health, Safety, & Environment) Officer Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000
Supervisor / Mine Foreman Rp 22.000.000 – Rp 35.000.000
Project / Site Manager Rp 45.000.000 – Rp 70.000.000+

Catatan: Nilai di atas merupakan perkiraan rata-rata berdasarkan data pasar sekunder dan slip pendapatan karyawan di area proyek. Komponen take-home pay bisa jauh lebih tinggi berkat adanya fasilitas akomodasi, transportasi FIFO (Fly-In Fly-Out), serta bonus performa proyek.

Jenjang Karir Terstruktur

Thiess dikenal sebagai salah satu institusi pencetak talenta tambang terbaik karena memiliki jalur kenaikan karir yang jelas dan transparan:
  1. Entry Level & Fresh Graduate: Dimulai dari program Apprenticeship (Magang Mekanik) untuk lulusan SMK/Diploma atau Graduate Development Program (GDP) selama 2 tahun bagi lulusan S1 dengan sistem rotasi berkala antar site proyek.
  2. Spesialis & Profesional Lapangan: Naik menjadi mekanik/operator/engineer penuh dengan tingkatan berjenjang (misal: Mechanic T3A ke tingkatan senior) berdasarkan sertifikasi keahlian dan jam kerja aman.
  3. Struktural & Manajerial: Peluang menduduki posisi struktural seperti Foreman, Superintendent, hingga Site Manager yang memegang kendali penuh atas operasional satu area tambang utama.

Tips Lolos Seleksi

Proses rekrutmen di perusahaan ini terkenal ketat dan berlapis, mulai dari seleksi berkas, tes psikometrik / kemampuan teknis online, wawancara panel, hingga tes kesehatan pra-kerja (medical check-up). Berikut strategi rahasia agar Anda dilirik oleh tim HRD Thiess:
  • Tonjolkan Sertifikasi Spesifik: Bagi posisi teknis, miliki lisensi resmi seperti SIO (Surat Izin Operator) yang valid atau sertifikasi keselamatan kerja seperti POP (Pengawas Operasional Pertama) untuk level pengawas.
  • Kuasai Tes Psikometrik & Logika: Jawab tes penalaran numerik dan diagram online dengan tenang. Thiess mencari kandidat yang memiliki kemampuan pemecahan masalah cepat di bawah tekanan.
  • Pahami Budaya Safety & Nilai Inti: Saat sesi wawancara, gunakan metode STAR (Situation, Task, Action, Result) untuk menceritakan pengalaman Anda. Selalu selipkan bagaimana Anda mengutamakan keselamatan kerja (safety) dan akuntabilitas dalam menyelesaikan masalah.
  • Persiapkan Fisik untuk MCU: Standar kesehatan industri tambang sangat tinggi. Pastikan Anda bebas dari kondisi medis kronis, memiliki kebugaran fisik yang prima, dan menjaga pola hidup sehat berminggu-minggu sebelum tahapan Medical Check-Up.

Catatan Redaksi Kami: Industri pertambangan sering kali dinilai kaku dan berisiko tinggi. Namun, melihat rekam jejak PT Thiess Contractors Indonesia, kita diajak melihat sisi lain dari pengerukan komoditas bumi: sebuah seni rekayasa teknologi tingkat tinggi yang dipadukan dengan disiplin keselamatan tanpa kompromi. Bagi Anda para pencari kerja maupun profesional yang mendambakan tantangan nyata di pedalaman hutan atau area terpencil Indonesia, Thiess bukan sekadar tempat mencari nafkah. Tempat ini adalah kawah candradimuka di mana mentalitas kepemimpinan, ketangguhan fisik, dan integritas profesional Anda dibentuk hingga benar-benar teruji di skala global. Tetap waspada terhadap segala bentuk penipuan rekrutmen yang mengatasnamakan Thiess, karena proses seleksi resmi dari perusahaan ini sama sekali tidak memungut biaya apa pun.

Komitmen kami dalam menghadirkan inovasi dan layanan terbaik tidak pernah berhenti. Untuk mendukung ekspansi bisnis pada Agustus 2026, PT Thiess Contractors Indonesia mengundang Anda para profesional independen dan bertalenta untuk mengambil peran strategis di perusahaan kami. Kami percaya bahwa sumber daya manusia adalah kunci utama keberhasilan. Jika Anda memiliki dedikasi tinggi, rekam jejak yang solid, dan siap memberikan dampak positif, temukan posisi yang sesuai dengan keahlian Anda di bawah ini:


Lowongan Kerja PT Thiess Contractors Indonesia


1. TOOL KEEPER

Qualifications:

  • Minimum High School with Technical / Warehouse / Manufacturing background.
  • Minimum 2 years experienced as a Store Person.
  • Capable of using Microsoft Office applications.
  • Has experience with warehouse management.
  • Has experience managing inventory within a high-volume warehouse environment.
  • Strong communication & initiative to drive accountability across Tool users.
  • CAT Parts understanding, Common spare parts understanding related to engineering activities.
  • Strong knowledge of workshop tools, including hand tools, power tools, hydraulic tools, pneumatic tools, lifting tools, and special rebuild tools.
  • Knowledge of tool life cycle management, including maintenance, repair, replacement, and disposal.
  • Understanding of calibration requirements and calibration status monitoring.
  • Encourage Batam citizen to apply
  • Roster: 5:2
  • Location: PT Thiess Engineering Indonesia, Batam
  • Closing Date: 04 September 2026

2. MECHANIC

Qualifications:

  • Minimum High School with Technical background
  • Minimum 4 years experienced as a Mechanic
  • Possessing Trade Certificate is preferable
  • Trade qualification in Heavy Vehicle, Diesel Fitting, Mechanical Engineering, or a related mechanical discipline.
  • Demonstrated experience in heavy mobile equipment maintenance, with strong mechanical fault-finding, troubleshooting, and repair skills.
  • Team work – work effectively with others and relates to fellow workers
  • Roster: 5:2
  • Location: PT Thiess Engineering Indonesia, Batam
  • Closing Date: 04 September 2026

3. FORKLIFT OPERATOR

Qualifications:

  • Minimum High School
  • Minimum 4 years experienced in similar role
  • Current forklift licence SIO Class I / II by OHS Kemenaker
  • Good understanding of logistic, receiving and standard quality check process.
  • Has good data analysis thinking and skills.
  • Capable of using Microsoft Office applications.
  • Basic conversation and written English
  • Roster: 5:2
  • Location: PT Thiess Engineering Indonesia, Batam
  • Closing Date: 04 September 2026

4. WELDER

Qualifications:

  • Minimum High School (Welding, Mechanical, Metal, Manufacturing Engineering, or Equivalent Qualification)
  • Minimum 2 years’ experience in welding fabrication
  • Experience in heavy equipment repair or manufacturing environment preferred
  • Relevant welding qualification/certification with proven experience in heavy equipment or mining environments.
  • Strong skills in MIG/MAG, SMAW and/or FCAW welding, with the ability to read technical drawings and welding specifications.
  • Experience repairing and fabricating components for heavy mobile mining equipment such as haul trucks, excavators, loaders and dozers.
  • Strong commitment to safety, quality and housekeeping, with the ability to work effectively in a team and under demanding site conditions.
  • Basic conversation and written English
  • Basic computer literacy in Microsoft Office applications
  • Roster: 5:2
  • Location: PT Thiess Engineering Indonesia, Batam
  • Closing Date: 04 September 2026

5. OFFICER EXPEDITING

Qualifications:

  • Diploma or relevant qualification in Supply Chain Management, Logistics, Procurement, Business Administration or a related discipline.
  • Minimum 2 years experience in expediting, procurement, logistics or supply chain coordination, preferably within mining, heavy equipment, engineering or workshop environments.
  • Advanced in Microsoft Excel
  • Strong communication, coordination and follow-up skills, with the ability to manage multiple purchase orders and priorities simultaneously.
  • Proficient in Microsoft Office and familiar with ERP/procurement systems, with strong attention to detail and a proactive approach to resolving supply issues.
  • Roster: 5:2
  • Location: PT Thiess Engineering Indonesia, Batam
  • Closing Date: 11 September 2026

6. SUPERINTENDENT PLANT

Qualifications:

  • Graduate from High School or Tertiary Degree in Mechanical Engineering
  • Minimum of 10 years’ experience in mechanical repair and supervision in the mining industry. Plant of mechanical repair and have previously worked to budgets
  • Strong leadership and people management skills, with proven experience in handling and developing large-scale manpower within mining or heavy equipment operations.
  • Proficient in handling skill diagnostic skills in all aspects of mechanical repairs, mechanic experience on Cat, Komatsu and Liebherr equipment, and knowledge of welding procedures
  • Minimum POP Certficate (POM is preferred)
  • Good English communication skill
  • Location: Central Kalimantan
  • Closing Date: 13 September 2026

7. COORDINATOR DATA QUALITY

Qualifications:

  • Studies in Business Administration, Information and Communications Technology (ICT), Engineering, or a related field are preferred
  • Equivalent industry experience in a mining or heavy industry environment will also be considered
  • Previous experience in data entry, administration or support role
  • Exposure to mining, logistics, engineering or operations environments
  • Demonstrated ability to manage and process high volumes of data accurately
  • Experience supporting teams remotely or across multiple time zones
  • Prior use of mining business systems
  • Basic to intermediate proficiency in Microsoft Excel (e.g. sorting, filters, basic formulas)
  • Competent with Microsoft Office suite, including Outlook, Word and Sharepoint
  • Comfortable learning and working within operational software platforms and data entry systems
  • Strong attention to detail with a methodical approach to ask completion
  • Ability to follow structured processes and identify basic data discrepancies
  • Location: Jakarta (Head Office)
  • Closing Date: 13 September 2026

8. ACCOUNTANT FINANCE

Qualifications:

  • Bachelor’s degree of Accounting with minimum of 2 year’s experience in accounting related field
  • Understand Accounting standards and Financial Management
  • Corporate reporting and management analysis
  • Computer Skill (intermediate or higher Microsoft Excel, Word & PowerPoint)
  • Have analytical capabilities.
  • Fluent in English both written and oral
  • To have understanding JDE Oracle system.
  • To have initiative in completing tasks.
  • To have teamwork and communication skills.
  • Location: Jakarta (Head Office)
  • Closing Date: 13 September 2026

9. SPECIALIST TECHNICAL TRAINING DEVELOPMENT

Qualifications:

  • Degree from Vocational high school or diploma in technical with minimum 3 years’ experience in training and development proven by certificate IV or equivalent
  • Experience in training and delivery and assessment processes, mining experience is an advantage.
  • Experience designing, reviewing and developing training and assessment resources following regional standards.
  • Experience in implementing regional training standards to develop training packages.
  • Ability to research internal and external safety and training information.
  • Advanced computer literacy is required, including intermediate to advanced proficiency with Microsoft 365 and SharePoint.
  • Effective time management skills Ability to work autonomously.
  • Strong verbal, interpersonal and written communication skills in English.
  • The ability to manage conflict resolution and to demonstrate resilience.
  • The ability to research regional legislation that applies within the mining and training industry.
  • Flexibility to cope with change and deadlines.
  • Ability to provide guidance and advice and influence where appropriate to achieve desired outcomes.
  • Location: Balikpapan Support Office, East Kalimantan
  • Closing Date: 13 September 2026

Informasi Pendaftaran :
Silahkan kirimkan berkas lamaran dan berkas pendukung lainnya melalui tombol “Apply Here” dibawah ini.

  • Tanggal Penutupan: 13 Aug 2026
Disclaimer: Seluruh proses rekrutmen di portal ini tidak dipungut biaya apa pun (gratis). Kami mengimbau pelamar untuk waspada terhadap oknum yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta biaya transportasi, akomodasi, atau imbalan lainnya. Segala bentuk permintaan biaya dalam proses rekrutmen adalah penipuan.